Aprobado general en las pruebas de selección de 13 agentes de policía local en la Pobla de Vallbona con una decena de aspirantes por encima de los 30 puntos

 

                                                           Acto de reconocimiento de la policia de la Pobla.

TICO DE VICENTE. La Pobla de Vallbona.

            La quinta prueba del proceso de selección de las trece plazas de agente de la policía local de la Pobla de Vallbona ha concluido y el ayuntamiento local ha dado a conocer las pruebas de los mismos, con un aprobado generalizado entre todos ellos. El éxito del procedimiento llega hasta el punto que los 30 aspirantes que se presentaron a esta quinta prueba han aprobado todos. Un aprobado general en el que cabe destacar, además, que diez de ellos obtienen una nota mayor de 30 puntos. El número de corte estaba fijado en 17’5 puntos y que ahora pasarán a la siguiente prueba. Este proceso está incluido en la oferta pública de empleo (OPE) extraordinaria del año 2018. Al mismo tiempo, el consistorio ha emplazado a los aspirantes a acudir el próximo 4 de junio a las 7 de la mañana, en ayunas, para realizar el correspondiente reconocimiento médico, en las instalaciones del citado cuerpo policial. El nivel demostrado en esta cuarta prueba de la Pobla de Vallbona alcanza cuotas impensables previamente, con una máxima situada en 34’7 puntos en total que obtuvo uno de los aspirantes presentados.

                                                                  Interior del nuevo edificio policial. 

         Cabe recordar que se trata de un procedimiento administrativo de consolidación de las citadas plazas contenidas en la oferta de empleo y para la que se inscribieron hasta un total de 168 aspirantes entre septiembre y octubre del pasado año. En total, los aspirantes inscritos en el proceso administrativo han ido superando las pruebas, que tenían un carácter obligatorio y eliminatorio, fijadas por el tribunal compuesto al efecto. Precisamente, el tribunal está formado por una presidencia encabezada por el jefe del cuerpo de la policía local, una secretaria ocupada por la propia secretaria del ayuntamiento, dos vocales a propuesta de la Agencia Valenciana de Seguridad y Respuesta a las Emergencias y un vocal perteneciente a cualquier cuerpo policial de la Comunitat Valenciana. La primera de las pruebas se inició con las medidas físicas, otra prueba psicotécnica de personalidad, una entrevista a cada uno de los aspirantes, otra prueba de superación de aptitud física y un certificado médico para acreditar el estado físico correspondiente. La cuarta prueba consistía en un cuestionario de 100 preguntas por escrito con cuatro respuestas alternativas. Fue en esta cuarta etapa, precisamente, en la que el tribunal ha aceptado algunas de las alegaciones de los aspirantes al comprobar la existencia de errores en algunas preguntas. 

                                                             Aspirantes a las plazas policiales.   

             La quinta prueba que ha finalizado con el citado aprobado general ha consistido en un ejercicio escrito con una duración máxima de una hora y en el que los aspirantes debían afrontar un supuesto policial sobre las actividades, las funciones y los servicios propios de la escala básica, la categoría de agente y, si es necesario, sobre la redacción de documentos policiales. Tras esta fase, se entrará ya en el conocido como proceso de méritos por los servicios prestados en la administración pública. Un curso de capacitación de contenido teórico-práctico impartido por el IVASPE precederá al primer día de trabajo en este cometido.